Der «Zweite Arbeitsmarkt»

torsdag 6 januari 2022 12:00-14:00, Restaurant Post, Dorfplatz 12, 8911 Rifferswil
Webbplats: https://www.dock-gruppe.ch/
Talare:

Daniela Merz kennt als frühere Primarlehrerin, Betriebswirtschafterin und Sozialvorsteherin der Gemeinde Herisau sowie als CEO der Dock Gruppe AG («Arbeit für Menschen, die auf dem Arbeitsmarkt keine Stelle finden und dennoch arbeiten wollen») die Kehrseiten des Lebens. Sie wirkte beim Aufbau des St. Galler Modells der unbefristeten Anstellung von ausgesteuerten Langzeitarbeitslosen mit. Sie wünscht sich, dass man Menschen so nimmt, wie sie sind – und sie fördert. «Persönlich ist es mir ein Anliegen, dass das Kompromissdenken in der Politik im Allgemeinen und in der Sozialpolitik im Speziellen Fuss fasst.»

Menschen ohne Arbeit leiden oft unter fehlender Wertschätzung, sind oft isoliert und verschuldet. Damit sie wieder an sich selber glauben können und ihr Potenzial beurteilt werden kann, braucht es einen Arbeitsalltag mit entsprechendem Umfeld als Basis und eine möglichst breite Palette an individueller Förderung und Begleitung. Dabei stehen Wirtschaft und Staat gleichermassen in der Verantwortung. Es braucht eine Durchlässigkeit zwischen den beiden Arbeitsmärkten als Grundlage für die Anerkennung und Wertschätzung des 2. Arbeitsmarktes in der Schweiz. Dieser Brückenschlag zwischen Mensch, Wirtschaft und Staat dient schlussendlich einer gesunden Gesellschaft.